Daifuku überarbeitet seine Unternehmensphilosophie
"Automation that Inspires" der Beitrag zur Verwirklichung einer nachhaltigen Gesellschaft
Osaka, Japan –Daifuku Co., Ltd. gab heute bekannt, dass es seine Managementphilosophie überarbeitet hat.
„Automation that Inspires“ umfasst die neue Managementphilosophie zusätzlich zu der im aktuellen Dreijahres-Businessplan von Daifuku festgelegten „Werttransformation“ Umwelt- und Menschenrechtsaspekte und fördert das Nachhaltigkeitsmanagement, um zur Verwirklichung einer nachhaltigen Gesellschaft beizutragen.
Im Einklang mit dieser Entwicklung hat Daifuku auch die Struktur und Markenarchitektur seiner Unternehmensrichtlinien überarbeitet, was zu bemerkenswerten Änderungen geführt hat, darunter die Abschaffung des Markenversprechens „Value Innovator“ und die Änderung der Markenbotschaft von Daifuku von „Always an Edge Ahead “Automation that Inspires.“
Zur Überarbeitung kommentierte Hiroshi Geshiro, President und CEO von Daifuku: „Um das nachhaltige Wachstum der Daifuku Group fortzusetzen, müssen wir schnell auf Veränderungen im Geschäftsumfeld und die Anforderungen der Zeit reagieren. Er verdeutlicht die neue Managementphilosophie die Verbindung zwischen der Daifuku Group und der Gesellschaft und stellt heraus, was wir in unseren Geschäftsaktivitäten tun müssen. Jedes einzelne Mitglied der Daifuku Group wird in Zukunft daran arbeiten, den Wert, den wir im Rahmen der neuen Managementphilosophie bieten, zu transformieren, mit dem Ziel, ein nachhaltiges Wachstum für die Daifuku-Gruppe zu erreichen und zur Verwirklichung einer nachhaltigen Gesellschaft beizutragen."
Management-Philosophie
Automation that Inspires
Inspirieren Sie die Gesellschaft, sorgen Sie für Wohlstand und steigern Sie das Wohlbefinden durch unsere Kernkompetenz – automatisierte Fördertechnik.
Dabei werden wir...
- uns für eine nachhaltige Gesellschaft einsetzen, welche die Belastung für Mensch und Umwelt minimiert, die Menschenrechte achtet und eine verantwortungsvolle Produktion fördert.
- mit Kunden auf der ganzen Welt zusammenarbeiten, um optimale intelligente Logistiklösungen zu schaffen, die innovative Technologien einbeziehen.
- uns für eine faire und offene Unternehmenskultur einsetzen, die die Vielfalt respektiert und jedem Einzelnen die Möglichkeit gibt, sich zu entfalten. Darüber hinaus werden wir unsere grundlegenden Managementpraktiken weltweit stärken, um ein hohes Maß an Transparenz zu erreichen.