社員大聲說
我是自動化設備系統規劃工程師，我想大聲跟你們說...
姓名：LJ L
部門：Intralogistics Dept. Engineer Group
年資：3年
我在台灣大福高科技設備股份有限公司（TDC）的收穫是…
以前的工作雖然有機會到國外出差，但接觸對象層級有限，都在同溫層中打滾。來到TDC之後，因為工作內容必須直接對客戶端高層提案，讓我的接觸對象層級提高，長時間下來覺得人生視野、看事情的高度有一定程度的提升。
我在TDC有遇到這樣的困難，我是這樣克服的…
剛進公司時因為不適應新工具介面、不熟悉工作流程，手上也沒有資源，因此有過約一個月的撞牆期。後來透過自己主動學習，甚至土法煉鋼手繪圖、筆記寫重點，學會透過內部資料庫查找資料，碰到問題時也是自己先嘗試找答案，最後的方式才是詢問同事或主管，就這樣一步一步穩扎穩打地走過來。
一個建議給想要進入TDC或剛進入TDC的人員…
TDC無論在工作氛圍、制度福利上都是很不錯的公司，且一直持續在進步，希望新人能抱持著願意學習且積極的心態，忘記背後，努力面前，向著標竿直跑。
我是製造管理副管理師，我想大聲跟你們說...
姓名：CY W
部門：Manufacturing Dept. Manufacturing Support Group
年資：4.5年
請先簡單介紹自己的工作經歷
原本是公司的下包商，工作內容較單純，被交辦什麼就做什麼。因緣際會下有機會進入TDC當契約社員，後因公司進行契約社員待遇改善計畫，主管也認可我的工作表現，又由契約社員轉為正社員，之後便一直在製造部工作直到現在。
我進TDC之後的改變?
下包商身分時只要做TDC工程師交辦的工作，不需要特別負擔什麼責任，但進入TDC之後，自己開始需要對應許多業務，要對自己的決定負責，也要學著去處理問題以及與各單位溝通、協調，變得更加謹慎及獨立自主。
接下來在TDC我的目標是…
因為今年有參加公司的線上日文研修，因此目標是能成功無誤地寫出業務上較常用的日文書信，即便很簡單也是一個進步。
我是自動化設備系統營業組長，我想大聲跟你們說...
姓名：HC L
部門：Intralogistics Dept. Sales Group
年資：7.6年
我進TDC之後的改變?
之前的工作經驗大都為執行者，主管交辦什麼工作就做什麼。但是在TDC擔任營業會站在第一線與客戶討論與交涉，同時間也要對內部溝通協調，工作角色由執行者轉變為做決策的主導者。因為公司給予員工很高的自主權，最大的改變就是敢提出自己的想法並勇於做決定。
我在TDC的收穫是…
Intralogistics部門(一般環境) 的客戶很多都跟生活息息相關，在看到客戶的產品時會非常的有感，覺得大福真的是默默地支撐著我們的食衣住行，讓我們擁有更便利的生活。若是新專案，從規劃到完成時所獲得的成就感更是無法比擬的。看到原本雜草叢生的空地，一步一步地變身為自動化的工廠，真的會從內心感受到彷彿是看到自己親生孩子般的悸動。
一個建議給想要進入TDC或剛進入TDC的人員…
TDC是個制度健全完善的公司，且不管是技術、產品或福利等軟硬體方面在這幾年都是非常有感地持續進步著，並非只會在原地踏步的公司，期待大家可以跟著公司一起前進。
我是自動化設備系統營業課長，我想大聲跟你們說...
姓名：YF C
部門：Cleanroom Sales Engineering Dept. 1 Group
年資：10.6年
我進TDC之後的改變?
這幾年個性有變得比較圓滑，會比較站在別人的立場想事情，比起以往，用字遣詞會比較委婉。
我在TDC的收穫是…
友情、笑容(笑)。曾經有一度身旁有比較負面的人，上班總是接受負能量的疲勞轟炸，導致自己的情緒也被影響，後來體驗到快樂的職場環境非常重要，也要懂得自己去創造。
一個建議給想要進入TDC或剛進入TDC的人員…
永遠要心懷感恩的心，維持善的循環，在了解並站穩自己立場的前提下熱心助人。前3年先扎實地打好基礎，也不要怕失敗，把挫折當作成長的養分，之後再利用這幾年所累積下來的實力來延伸、展現出自己的價值。也建議新人可以在下班之後培養與工作無關的興趣，上班時間扎扎實實地做好工作，下班後便切換成自己的生活，隔天才能展開全新的一天。
我是工事現場組長，我想大聲跟你們說...
姓名：CH T
部門：Cleanroom Field Engineer Dept. S-FE Group
年資：6.9年
我進TDC之後的改變?
以前是在公司的下包工作，很單純地被交辦什麼工作就做什麼，進入公司之後變成要帶領下包做事，身分從從執行者變成管理者，進而從中學習了帶人的藝術以及如何有效率地安排工作。
我在TDC的收穫是…
公司會安排各式的教育訓練，包含階級別研修、跨部門溝通工作坊、工安方面的研習以及線上日文進修，覺得公司提供的資源很豐富，自己也從中學習到許多知識。
一個建議給想要進入TDC或剛進入TDC的人員…
自己要主動積極地學習與詢問，而非被動等其他人來交辦事情，要有做筆記的習慣，這樣往後在忘記或不了解時才有資料可以參考。發揮自己無限潛能並創造能見度，你就有機會成為大福明日之星。我們一起努力吧!
我是部門主管，我想大聲跟你們說...
姓名：CW L
部門：System Integration Dept.
年資：17.2年
我在TDC的收穫是…
收穫是心態與觀念一直在改變，尤其是與日本人共事之後了解到日本人在工作上的職人態度，真的改變了自己很多想法。尤其是「這樣子就好」的得過且過的心態改正過之後，發現適時的要求對於不管是工作或是生活的品質都會提高，也會有所成長。
接下來在TDC我的目標是…
挑戰做到20年領獎牌然後期許能到退休(笑)，因為有這個目標因此也不會讓自己鬆懈下來，希望能夠保持熱情，跟團隊一起完成公司給予的任務並與公司一起繼續成長。
一個建議給想要進入TDC或剛進入TDC的人員…
職場生活不容易，無論是工作(做事)或是人際關係(做人)，態度都很重要，種什麼因就會得什麼果，很慶幸一路走來有許多志同道合的同事一起克服難關一起成長，且TDC是一直在進步且可以看得到目標的公司，只要肯穩紮穩打地努力，TDC是一個很不錯的選擇。